培训老师晋升机制|晋升培训_培训大百科共计5篇文章

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培训老师晋级管理制度docx                                  
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培训学校晋升管理制度docx                                  
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培训学校晋升制度pptx                                    
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培训讲师晋级管理办法                                      
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培训学校晋升体系pptx                                    
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0.上海拓展培训老师的级别和晋升办法2.中级培训师:三级、二级、一级认定:签订上海拓展培训师聘用协议及保密协议;具备亲和力及良好的组织能力、控场能力和应变能力;通过安全考核,具备良好的安全意识和安全操作技能,在培训中能够不断的传递给学员以安全、专业的认知;新培培养(通过中三级考核)2人以上;新项目研发2个并组织培训师内部学习;评审前从未有过二jvzq<84yyy4tjmkv|0ipo8sgyu56;;3jvor
1.培训讲师等级晋升制度word文档在线阅读与下载时间:每三个月,或四个月组织一次;一级培训讲师等级评比,定于每次全国集中式培训之际晋升资格:具备“讲师等级说明”条件;需上交一份《个人晋升申请》,对前期的工作表现、工作经历进行总结,包括培训内容、培训课题、培训人数、培训场次、培训地区效果反馈等。jvzquC41yy}/orfphgoxgwicpi4dqv4fqe5e5oi;48
2.培训学校晋升体系.pptx;晋升标准与条件;;03;由员工自荐、同事推荐或上级提名等方式产生候选人名单。;根据候选人提交的材料,对照晋升资格标准进行审核。;;对通过评审的候选人名单进行公示,接受全校师生的监督。;04;;薪酬激励;晋升后的培训与发展规划;05;目前培训学校晋升通道主要集中在管理通道,导致教师职业发展空间受限。;多元化晋升通道;;06;;; jvzquC41o0hpqt63:0ipo8mvon532;:1236:1A6642922>62296297xjvo